Ressources humaines

Réussir son programme de Reverse Mentoring : l'aventure Sanofi

Découvrez le témoignage de Sanofi sur la mise en place d'un projet de Reverse Mentoring : comment le préparer, les facteurs clés de succès et les bénéfices pour l'entreprise.

Transformation digitale : état des lieux, clés de succès, perspectives

La transformation digital : un défi culturel à mener. Quels projets concrets amènent l’entreprise vers cette nouvelle culture ? Comment mesurer l’efficacité ?

Comment accompagner ses collaborateurs dans la transformation de leur métier ?

Interview de Andréa Rajaobélison, Chef de projet Digital RH chez Renault, dont la mission est d’accompagner les collaborateurs RH à repenser leur métier.

Le chief digital officer (CDO), facilitateur de l’innovation dans l’entreprise

Pour réussir la transformation de son entreprise, le Chief Digital Officer doit se positionner en tant que manager d'une communauté de leaders innovants.

Vers une uberisation de la formation ?

Vers une ubérisation de la formation? Focus sur les nouvelles opportunités qu'offrent le digital sur le secteur de la formation.

Le numérique : une opportunité pour les salariés [Enquête]

Les formations au Digital ne sont pas forcément digitales

Formations au digital : le véritable enjeu des entreprises aujourd’hui est d’accompagner l’évolution des compétences digitales des collaborateurs.

Les Ressources Humaines au cœur de la digitalisation des entreprises

One learning a day (Danone) : Multiplier les opportunités d'apprentissage

Social learning : on apprend toujours seul, mais jamais sans les autres !

Digital Day pour les équipes Oney Banque Accord

RH et digital, devenez catalyseurs de la Transformation Digitale!