Accueil > Formations > Management et leadership > Nouvelles pratiques managériales > Engager ses collaborateurs grâce aux outils du Management 3.0
Management & leadership, Nouvelles pratiques managériales
Partager
Les outils du management 3.0, ancrés dans l’agilité, offrent une opportunité unique de transformer les pratiques managériales pour favoriser l’engagement. Cette formation permettra de s’approprier cette boîte à outils indispensable au manager et ainsi mieux répondre aux enjeux actuels et mettre en œuvre efficacement un management moderne et inspirant, axé sur la collaboration, l’efficacité et l’épanouissement des équipes.
Programme adaptable sur-mesure à votre entreprise selon votre contexte, vos enjeux et le nombre de collaborateurs à former
Ils se sont formés à la prise de décision dans un contexte incertain.
Prendre des décisions dans un contexte incertain
Développer son potentiel de leader de la transformation
Accompagner et engager ses équipes dans le changement
Qu’est-ce qu’une formation Management 3.0 ?
Une formation Management 3.0 permet aux managers de découvrir et d’expérimenter des outils issus de l’agilité pour renforcer l’engagement, la motivation et l’autonomie des équipes. Elle aide à faire évoluer sa posture managériale vers plus de collaboration, de responsabilisation et d’amélioration continue.
À qui s’adresse la formation Management 3.0 ?
Cette formation s’adresse aux managers, responsables d’équipe, chefs de projet ou managers transverses qui souhaitent développer des pratiques managériales plus collaboratives. Elle est particulièrement utile pour engager les collaborateurs, renforcer l’autonomie et installer des rituels collectifs efficaces au quotidien.
Quels outils du Management 3.0 sont abordés pendant la formation ?
La formation permet notamment d’expérimenter les Moving Motivators, le Delegation Poker, les rituels d’équipe, la rétrospective agile, le feedback, le feedforward et les principes du Host Leadership. L’objectif est de repartir avec une boîte à outils simple, concrète et activable.
Pourquoi utiliser le Management 3.0 pour engager les collaborateurs ?
Le Management 3.0 aide les managers à mieux comprendre les leviers de motivation, à responsabiliser les équipes et à créer les conditions d’un engagement durable. Il permet de dépasser le management descendant pour favoriser l’autonomie, la coopération et la performance collective.
La formation Management 3.0 peut-elle être adaptée à notre entreprise ?
Oui, la formation est construite sur mesure selon votre contexte, vos enjeux managériaux, votre culture d’entreprise et le profil des participants. Le format, les exercices, les cas pratiques et les outils peuvent être ajustés pour répondre à vos objectifs opérationnels.
Vous cherchez quelque chose ?
Alignez et mobilisez vos équipes avec un événement sur-mesure au service de l’engagement collectif.
Séminaire stratégique CODIR
Séminaire management
Séminaire IA managers
Séminaire IA day
Conférences en entreprise
Webinaires d'entreprise
90 consultants experts au service de vos transformations en France et à l’international
